Offre n°11061

La structure
Nom de la structure

AMAQY - ASSOCIATION DES MAISONS DE QUARTIER YONNAISES

Descriptif de la structure

L’AMAQY a pour objet la gestion, le développement et l’animation des projets des Maisons de Quartier implantées sur le territoire yonnais. Dans le cadre du projet associatif, elle coordonne les actions, les thématiques transversales, mutualise les compétences, assure la gestion de services communs qui facilitent la réalisation des projets des Maisons de Quartier, elle établit le budget de l’association en lien avec les projets et budgets des Maisons de Quartier.
Elle est organisme de formation et de prestation de services : information, conseil, accompagnement et coaching.

Une Maison de Quartier est un équipement à vocation familiale et sociale, culturelle qui accueille toutes les générations. Elle propose un ensemble de services individuels et collectifs aux familles (accueil jeunes enfants, activités de loisirs, aides aux familles) et favorise les échanges sociaux.

C’est un lieu de rencontres, d’expression des habitants, de création de projets. Les habitants, les associations s’y réunissent pour tous types d’activités sociales, familiales, sportives, culturelles…

L’AMAQY se dote d’un projet d’une charte associative qui définit ses valeurs et d’un règlement intérieur.
L’AMAQY accompagne les bénévoles et les salariés-es dans l’exercice de leurs responsabilités, notamment par des actions de conseil et de formation.
L’AMAQY organise des spectacles et des manifestations culturelles et socio culturelles.

Ville

LA ROCHE SUR YON

Département

85

Poste à pouvoir
Intitulé du poste

Animateur JEUNESSE Direction d’ACM

Missions

1-Encadrement des jeunes dans le cadre des ACM et séjours
• Accueillir des jeunes et des familles :
o Aménagement des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect de règles de sécurité
o Assure les différents temps de vie quotidienne dans le respect de règles de sécurité
o Organise les différents temps d’accueil du public (temps individuels et collectifs)

• Conduire des temps d’animation en direction des publics jeunes :
o Met en place un répertoire d’activités variées en lien avec les spécificités du public
o Prépare les espaces d’animation et guide les participants tout au long de la séance

2-Développer la vie associative
• Peut participer aux commissions de l’association relatives aux projets menés
• Participe à l’alimentation des dossiers présentés dans les instances associatives (assemblée, générale, conseil d’administration, bureau, commissions etc.)
• Accompagne les bénévoles dans leur fonction
• Participe au renouvellement de la vie associative notamment en impulsant la participation des parents.

3-Assure la direction d’accueils collectifs de mineurs :
• Impulse une dynamique innovante tant dans les projets développés qu’auprès de l’équipe d’animation
• Est responsable de la gestion administrative, financière, technique de son secteur et notamment :
• Assure le volet administratif ACM, en lien avec l’équipe de l’AMAQY chargée du dossier ACM/Concerto
• Assure le volet comptable ACM, en lien avec le service comptable de l’AMAQY
• Assure le volet financier ACM,
• Elabore et valorise le projet pédagogique, est garant du projet éducatif
• Assure l’encadrement de l’équipe d’animateurs et du poste de directeur pédagogique s’il existe
• Participe au recrutement du personnel occasionnel
• Garanti la législation du travail en lien avec le service des ressources humaines de l’AMAQY
• Maitrise les règles d’hygiène et de sécurité
• Respecte et fait respecter la règlementation des ACM en vigueur : signale immédiatement aux directeurs des projets de quartier et/ou au coordinateur enfance/jeunesse/famille toutes anomalies, accidents ou incidents survenus lors de l’activité.
• Veille à la sécurité des usagers, au respect des locaux et du matériel (dans et hors structure)
• Evalue les projets élaborés

4-Développement d’actions transversales
Il, elle participe à l’action collective yonnaise à travers les missions de l’AMAQY :
• Il participe aux coordinations professionnelles inter quartiers
• Il soutient et développe les actions collectives.

Conditions d'emploi

CDD 6 mois : du 15/06/2022 au 07/11/2022
Temps plein : 35 heures hebdomadaires
Classification au Groupe D – Indice 300 / Convention Collective E.C.L.A.T.

Date de début de contrat prévue

15/06/2022

Profil
Compétences requises

Savoirs / connaissances :

• Connaître les acteurs du champ socio-culturel.
• Maîtriser la législation applicable au secteur d’activité.
• Organiser le travail en mode projet.
• Maîtriser une expression orale et écrite et savoir adapter son discours au public visé.
• Connaissance des réseaux de partenaires
• .Maîtriser l’outil informatique bureautique (Word, Excel, Internet, etc.)
• Etre titulaire du permis B.
• Maîtriser le plan comptable associatif, la construction d’un budget
• Maîtriser l’analyse comptable, notamment celle d’un budget et d’un compte de résultat
• Etre en capacité d’accueil tous les publics, de recueillir leurs attentes
• Etre en capacité d’encadrer, gérer et réguler des groupes
• Etre en capacité de formaliser des outils d’évaluation
• Etre en capacité d’évaluer le déroulement et réajuster si nécessaire
• Etre en capacité d’organiser un programme d’activités dans un rythme annuel ou pluri annuel
• Maîtriser une expression orale et écrite et savoir adapter son discours au public visé

Profil

• Diplôme de niveau 4 dans les champs des carrières sociales, animation sociale.
• Permis B manuel obligatoire et véhicule

Candidatures
Modalités de candidature

Envoyer lettre motivation et CV

Candidature à envoyer à

Candidature à adresser de préférence par mail :
sophie.draillard amaqy.fr

Personne à contacter pour plus d'informations

Elisabeth CHABOT, Directrice Générale

Date limite de candidature

30/05/2022